Կապալառուին գտնելու փորձը կարող է բարդ լինել: Դուք կարող եք վերջ տալ աշխատելու այն անձի հետ, որը չի կարող վստահել կամ ապավինել: Նրանք կարող են ունենալ մեծ պահվածքը հեռախոսով եւ առաջարկում են գերազանց գործարք, ապա կտրված անկյունները աշխատանքում եւ թողնում ձեզ մթության մեջ դրանց առաջընթացի մասին: Նրանք կարող են ասել, որ փորձ ունեն, բայց դուք կարող եք ավելի լավ սովորել:
Ահա որոշ կարմիր դրոշներ, որոնք նայում են:
Նրանք սկսում են վերաբերվել
Այս մարդը պատրաստվում է շոու վարել ձեր վերակառուցման ընթացքում:
Եթե նրանք բացասական եւ դժվար է խոսել առաջին հեռախոսազանգի կամ հանդիպման ժամանակ, ակնկալում են, որ նրանք նույն կերպ են լինելու ողջ ծրագրի ընթացքում:
Պրոֆեսիոնալ վերաբերմունքն այն նշանն է, որ պրոդուկտը ձեզ լուրջ է ընդունելու եւ լավ որակի աշխատանք կատարի: Լավագույն մասնագետները բաց են հարցերի համար եւ հանգիստ մոտենում ձեզ ցանկացած ճանապարհային խոչընդոտների եւ լուծումների հետ:
Նրանք ոչինչ չեն տա
Ձեր կապալառուը պետք է կարողանա մանրամասն ուսումնասիրել անհրաժեշտ աշխատանքը եւ դրա համար անհրաժեշտ ժամանակը: Ձեր երկուսը պետք է կարողանանք պայմանագիր կնքել եւ մեջբերել, որը նրանք կարող են ստորագրել եւ հավատարիմ մնալ: Եթե նրանք տատանվում են կամ հրաժարվում են այդ մանրամասներին, նրանք չեն կարող վստահ լինել իրենց հմտությունների եւ գնահատականների մեջ: Այլ կերպ ասած `նրանք չեն կարող իմանալ, թե ինչ են անում:
Այն անձը, որը վստահ է իր փորձով, հարմար կլինի համաձայն ժամանակացույցի եւ պայմանագրերի: Ի վերջո, դրա համար նրանք կոչվում են «կապալառուներ»:
Նրանք ուշացած են եւ դժվար է ձեռք բերել
Ամենամեծ խնդիրներից մեկը տանտերերն իրենց կապալառուի հետ ունեն անժամկետ:
Անհասցե անհատը կարող է ուշանալ իրենց նշանակման վայրում, ուշանալ հեռախոսազանգերին արձագանքելուց կամ պարզապես չի երեւում: Նրանք պետք է կարողանան հնարավորինս սերտորեն պահպանել իրենց պարտավորությունները եւ արձագանքել ողջամիտ ժամանակահատվածում:
Գիտեք, որ մեծ կապալառու եք գտել, երբ երկուսն էլ ժամանում են տեղում եւ ժամանակի ընթացքում նախագիծը վարում է կամ առաջ:
Նրանք պատրաստ չեն
Ակնհայտ հուշում է, որ ձեր վարձված անձնավորությունը չունի անհրաժեշտ փորձ, պատրաստ լինելու բացակայություն: Նրանք պետք է ունենան ճիշտ լիցենզիա եւ ապահովագրություն այն վարձու աշխատանքի համար: Նրանք պետք է ունենան ճիշտ սարքավորում: Կարեւոր է վերանայել իրենց պորտֆելն ու հղումները այն աշխատանքների համար, որոնք վերաբերում են ձեր նախագիծին, նախքան վարձել դրանք: Հակառակ դեպքում, նրանք կարող են չափազանցել իրենց փորձը հաղթելու համար:
Նկատի ունեցեք կապալառուներին հղումներ հղելով, երբ նրանց հետ հարցազրույց տաք: Եթե նրանք կարող են ձեզ կապել վերջին, բավարարված հաճախորդների հետ կամ ուղղել ձեզ իրենց վերջին սպառողական ակնարկներին, ապա կարող եք հաստատել, որ դրանք ունեն լավ փորձ:
Նրանք պահանջում են մեծ վճարում
Եթե ձեր կապալառուը հարցնի 50 տոկոսի դիմաց, ապա հավանական է, որ նրանք փորձում են ծախսերը ծախսել այլ նախագծերի վրա, որոնք նրանք կարճ ժամանակում են: Խոշոր վճարումները մեծ կարմիր դրոշ են:
Մասնագիտական կապալառուները չպետք է ակնկալեն, որ դուք սկսեք մեծ գումարներ վճարել: Տիպիկ վճարման համաձայնագիրը կսկսվի 10% -ից մինչեւ 15% ապառիկ: Ծրագրի ընթացքում տնամերձ բնակիչները հաճախ վճարում են մի քանի փոքր գումարների, որոնցից հետո ավարտվում է վերջնական աշխատանքը, 10% -ից մինչեւ 15%:
Նրանց գնահատականները լիովին սխալ են
Կապալառուն կարող է աշխատել մի քանի եղանակով կամ գերագնահատել աշխատանքը:
Եթե դրանք պատվիրում են չափազանց մեծ քանակությամբ նյութեր, ապա դուք վճարում եք չօգտագործված նյութերի համար: Եթե աշխատանքը լրացնելու համար նախատեսված են մի քանի օր, ապա դա կարող է լինել նաեւ անհարմարություն եւ լրացուցիչ աշխատանքային ծախսեր: Նույնիսկ ավելի վատ է, նրանք կարող են ձեզ ցածր ցածր գնով ներկայացնել եւ ի վիճակի չեն ենթակապալեր վարձել իրենց խոստացած տոկոսադրույքով:
Դուք կարող եք պաշտպանել այս սխեմաների մեծ մասը `լավ տեղեկացված լինելով: Զանգահարեք առնվազն երեք կապալառուին: Խնդրեք հղումներ: Ընթերցեք նախագծի ծախսերը եւ կապալառուի վերանայումները: Փնտրեք կողմերը այն վայրերում, որոնք նախընտրում են բիզնեսները եւ խուսափեն քլաուսից եւ ծախսերից `կլունկավոր կապալառու վարձելու համար: